Le ministère de la santé publique (MSP), par l’intermédiaire de la direction du développement des ressources humaines en santé (DDRHS) du vice-ministère du renforcement et du développement du secteur de la santé (VFDSS), a présenté le projet « Premier recensement national des ressources humaines en santé », dans le but de collecter des informations sur le personnel de santé sur l’ensemble du territoire national, et ainsi d’analyser la répartition et de déterminer les lacunes existantes.
Ce projet, soutenu par le Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD), permettra de collecter des données sur le personnel, depuis les médecins et les infirmières jusqu’aux techniciens, en fournissant des données générales sur leur formation et leur localisation.
La présentation du projet a été menée par le ministre de la santé publique, le Dr Daniel Rivera, qui a souligné l’importance de ce « premier recensement national des ressources humaines en santé », qui permettra de connaître, d’analyser et de faire des projections sur les données statistiques obtenues.
« C’est le premier recensement de santé réalisé dans le pays, il n’y a pas de précédent, il rompt avec les faiblesses historiques du manque d’information sur les ressources humaines en santé, par conséquent, un système d’information moderne et mis à jour sera créé, nous saurons ce que nous avons. Par conséquent, nous invitons tout le personnel concerné à participer et à fournir des informations véridiques et spécifiques », a déclaré le ministre.
Il a expliqué que, grâce à la collecte de ces données statistiques, des informations désagrégées sur les professionnels de la santé seront connues, ce qui permettra de comprendre les différentes dimensions et d’optimiser la prise de décision en matière de politique publique, fondée sur des données probantes et centrée sur les personnes. Le nombre de ressources humaines médicales disponibles dans le pays, par territoire, au sein du système de santé dominicain sera connu.
Inka Mattila, représentante résidente du PNUD en République dominicaine, a déclaré qu’avec ce soutien, le PNUD contribue au cadre institutionnel et garantit l’intégration de l’approche de l’inclusion et du développement humain durable tout au long du processus méthodologique de collecte d’informations.
Il a ajouté qu' »avec la validation méthodologique, l’entité soutient les institutions dans la construction d’un outil efficace pour identifier et répondre aux besoins des communautés, en particulier celles en situation de vulnérabilité ».
Le recensement
Le recensement devrait commencer en février prochain et facilitera la prise de décisions fondées sur des données probantes, contribuant ainsi à améliorer l’efficacité des services fournis par les professionnels de la santé et à promouvoir un développement humain durable.
Le processus est également soutenu par des institutions spécialisées dans la collecte de données, telles que l’Office national des statistiques (ONE), et s’appuiera sur l’embauche de consultants experts dans le domaine pour garantir l’exactitude et la fiabilité des données collectées.
L’initiative représente une étape fondamentale vers la création de politiques publiques et la prise de décision, afin de fournir des soins médicaux plus efficaces axés sur les besoins de la population et le développement des ressources humaines dans le domaine de la santé.
Cette action s’inscrit dans le cadre du Plan stratégique national de santé (PLANDES), du processus de renforcement des fonctions essentielles de la santé publique renouvelée, de la Stratégie nationale de développement (END), de la réalisation des Objectifs de développement durable (ODD) et de l’exercice du rôle de pilotage du système national de santé.
Ces actions s’inscrivent dans le processus de réforme du secteur de la santé, en avançant dans la conception de politiques de développement des ressources humaines en santé, en planifiant la formation, les compétences, la répartition géographique et par niveaux de soins, en collaboration avec les acteurs du système national de santé.
Les ressources humaines représentent une partie essentielle du fonctionnement du système national de santé, et les données fournies par ce recensement constitueront un apport de base pour la gestion, ainsi que pour le renforcement du modèle de soins actuel. Les informations recueillies seront strictement confidentielles et utilisées uniquement à des fins statistiques.
Direction des ressources humaines en santé (DDRHS)
Cette direction a été créée par la résolution numéro 000068, émise par le ministre Daniel Rivera, et a pour objectif de réguler les processus stratégiques et politiques de gestion du travail, d’éducation et de formation des ressources humaines dans le secteur, en définissant la politique nationale de développement des ressources humaines en santé, qui garantit son exécution de manière objective et transparente.
Le DDRHS est l’unité chargée de veiller au respect des différentes étapes du premier recensement national des ressources humaines en santé.
Source: presidencia.gov.do
